Erlebnis- und handlungsorientierte Lernprojekte

In Kooperation mit Ihrem Tagungshotel oder Seminarhaus führen wir erlebnis- und handlungsorientierte Trainingseinheiten durch, die nach Absprache Outdoor sowie Indoor stattfinden können.
Unser ‚Methodenkoffer’ ist mit zahlreichen Übungen des lebendigen Lernens gefüllt. Wir stellen Ihre Mitarbeiter vor unterschiedliche Herausforderungen, die nur gemeinsam zu bewältigen sind. Neben sozialen Kompetenzen sind Führungsqualitäten, Kreativität im Arbeitsprozess, Geschicklichkeit, aber auch Mut und Vertrauen gefragt.

Herausforderungen können sein:
„Wie müssen wir uns organisieren, um das Problem zu knacken?“
„Wer führt hier eigentlich die Gruppe an?“
„Wie wollen wir kommunizieren, wenn keiner sprechen darf?“

Zielorientierungen:

• Teamgeist stärken
• Stärken- und Schwächenanalyse
• Wertschätzende Kommunikation in schwierigen Situationen
• Kick-Off Seminar für ein neues Projektteam
• Entwicklung von Leitlinien bei Umstrukturierungen/Neuformierungen
• Gemeinsames Erlebnis
• Spaß haben

Unsere Aktivitäten erstrecken sich über die Gestaltung eines Incentive-Programms, bei der Spaß und das gemeinsame Erlebnis im Vordergrund stehen, bis hin zu ganz- bzw. mehrtägigen Trainingsseminaren.
Stellen Sie sich den unterschiedlichen Aufgaben: mal sportlich, mal kreativ, mal anspruchsvoll oder als Wettbewerb zwischen zwei Abteilungen. Je nach Zielsetzung erarbeiten wir in Absprache ein individuelles Programmdesign,  welches Ihren Wünschen und Bedürfnissen entspricht.

Leistungen:

• Individuelle Planung und Durchführung
• Anleitung durch ausgebildete, kompetente ProgrammleiterInnen
• Bereitstellung aller Übungsmaterialien
• Reflexion und Transfer